Die UBS erhöht die Löhne. Jedenfalls bis zu einer bestimmten Stufe, und nur für Angestellte an einem bestimmten Standort.

Diese Mitteilung dürfte den meisten UBS-Angestellten Freude bereiten: Es gibt mehr Lohn. Jedenfalls, wenn man im Organigramm eine bestimmte Stufe – hier das mittlere Kader – nicht übersteigt und in der Schweiz tätig ist.

Ergebnis von Verhandlungen

Dann gibt es per 1. März 2019 eine Lohnerhöhung um 1 Prozent. Die Lohnerhöhungen erfolgen markt-, funktions- und leistungsorientiert, schreibt die UBS am Dienstag in einer Medienmitteilung. Dies sei das Ergebnis, das die Delegationen der Arbeitgeberseite und der UBS-Arbeitnehmervertretung erzielt hätten.